Enseignant·e en adaptation scolaire

Le Centre de services scolaire Harricana est à la recherche d’un·e enseignant·e en adaptation scolaire pour combler un contrat à durée indéterminée, à hauteur de 100% à l’école Sainte-Thérèse.

Nature du travail

L’enseignant·e en adaptation scolaire accompagne des élèves présentant des difficultés d’apprentissage ou des besoins particuliers, en adaptant le programme et les méthodes pédagogiques pour favoriser leur réussite.

Quelques attributions caractéristiques :

• Créer un lien de confiance avec les élèves et les soutenir dans leur cheminement vers la réussite scolaire ;
• Planifier, organiser et dispenser des cours et des activités de formation dans le programme visé;
• Collaborer avec les enseignants et autres membres de l’équipe école dans le but d’offrir les services nécessaires pour répondre aux besoins des élèves.

Cet emploi comporte notamment l’exercice des responsabilités suivantes :

• Assurer une gestion de classe efficace afin de maintenir un environnement propice à l’apprentissage ;
• Assurer un service de soutien aux apprentissages à l’extérieur des heures de classe ;
• Établir une relation bienveillante et une saine communication avec les parents ;
• S’informer des nouvelles approches, de recherches et des pratiques exemplaires en matière d’éducation par le biais d’activités de développement professionnel.

Qualifications:

• Détenir un baccalauréat en adaptation scolaire ;

• Détenir une qualification légale d’enseigner.

Autres qualifications considérées :

• Être étudiant·e à temps plein ou à temps partiel au baccalauréat ou à la maîtrise qualifiante en enseignement.

Conditions de travail

• Contrat à durée indéterminée, à hauteur de  100% ; 
• Selon expérience et scolarité, le salaire est de 54 178 $ à 105 542$ selon la convention collective.

Lieu de travail

École Sainte-Thérèse

Supérieur immédiat

Monsieur Danny Pomerleau, directeur.

Entrée en fonction

Novembre 2026

Le Centre de services scolaire Harricana applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et il invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leurs candidatures.